8. marts 2023
En analyse, bestilt af DPA, viser at kvindelige musikskabere er dårligere stillet end deres mandlige kollegaer både i forhold til indkomst, kontraktforhandlinger og tilfredshed med de generelle arbejdsvilkår. DPA sætter fokus på den skævhed og arbejder på konkrete løsninger og initiativer som netværk, målrettede puljer, kønsbalance i legatudvalg, rådgivning, safe space principles og uddannelse.
Læs om udvalgte DPA-initiativer og samarbejdsprojekter her:
Tracks by: https://dpa.org/nyheder/tracks-by
2030-målene: https://dpa.org/nyheder/sammen-om-en-bedre-koensbalance
Diversitetspuljen: https://dpa.org/nyheder/diversitetspuljen-2022
She Can Play: https://www.shecanplay.dk/pageom